关于招聘2022级本科生班主任的通知

为深入贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神，切实加强本科生班主任队伍建设，根据《中共12bet中文官方平台官网委员会关于加强和改进新形势下思想政治工作的实施意见》（公司党字[2017]19号）的要求，结合学校实际情况，特制定本规定。

一、招募对象

全校全体教职工

二、任职条件

1.忠诚党的教育事业，政治立场坚定，作风正派，具有一定的工作经验和理论水平；

2.具有良好的身体、思想和心理素质，较高的业务水平和奉献精神，热爱员工，熟悉公司产品规律及员工培养情况；

3.具有较强的组织管理能力，能够积极协调沟通解决员工学习生活中的实际问题；

4.具有相关专业背景和海外学习经历者优先录用。

三、岗位职责

1.坚持立德树人，引导和帮助员工树立正确的世界观、人生观和价值观，培养员工建设国家、服务人民的社会责任感和时代使命感，引导员工全面发展；

2.协助辅导员加强班集体建设，掌握班级员工思想动态，及时了解员工需求，帮助员工解决学习、生活问题及思想困惑，形成优良的班风、学风，增强班级凝聚力；

3.关心员工成长，为员工顺利完成学业提供帮助和指导；

4.熟悉员工所在专业培养计划、对员工进行学业、实习和实践指导，指导员工做好学业发展规划，全面提高专业素质；

5.积极组织和指导员工参加课外学术竞赛活动，促进员工提高学习兴趣，增强学习动力，提升学术水平，营造良好的学术氛围；

6.新生班主任要扎实做好员工适应性教育，落实好新生引航工程的各项要求，引导员工适应老员工活，热爱专业，树立正确的学习目标，养成自主学习习惯；高年级班主任要参与员工就业、创业指导，培养和提高员工的创新精神、实践能力和社会适应能力；

7.做好与班级员工有关的其他工作。

四、管理与考核

1.定期召开工作例会，按时参加学校组织的工作交流和培训；

2.认真按时填写学校配发的《班主任工作手册》；

3.按照学校相关要求具体负责班主任工作考核并发放班主任津贴，考核侧重所带班级学风、班风及员工学习成绩、违纪情况等指标内容，年度考核结果报学工部备案。

4.对表现优秀的班主任报学校参评“优秀班主任”。

5.考核不合格的，不予认定下一学年的班主任资格。

五、联系方式

请于2022年9月2日前填写《12bet中文官方平台官网班主任岗位申请表》并连同个人简历以压缩包形式发送至gjxyxsk@126.com，邮件命名为“班主任聘任-姓名-学院或单位”。

联系人：倪妍

办公电话：010-66605264

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2022年8月23日